TONE株式会社の2023新卒採用トップ

業界をリードし続ける、ボルト締結のスペシャリスト

TONEは日本を代表する総合工具メーカーとして、手作業工具だけでなく電動工具・トルク管理機器・エアー工具など、「ボルト締結」を基軸に幅広い製品を開発・製造・販売することで、ものづくり現場を支えてきました。その中でも電動工具シヤーレンチは世界中で高いシェアを誇り、業界をリードし続けています。活躍の場は自動車・重工業・DIYなどの作業現場から、ビル・スタジアム・橋梁などの建設分野まで幅広いフィールドのものづくり現場で欠かせない製品となっています。

総合工具メーカーとしての、高い技術力と開発力

世界中のボルト締結課題の解決に向け、作業工具・電動工具・測定機器まで、次々と新製品を生み出すTONE。そんな当社の強みは、金属加工、熱処理、表面処理から、機構設計、歯車設計、モータ活用、プログラム制御、各種計測、無線通信に至る幅広い技術を活用した製品開発力にあります。こだわり抜いた製品はスピーディーな作業が求められるモータースポーツの世界でも活躍。今後も電動工具やトルクレンチ等の高機能製品開発を中心に、卓越したものづくりを追求し続けます。

■TONEの企業研究セミナー（TONEってどんな会社？TONEにはどんな仕事がある？）
　・4月4日（月）16:00〜17:20

働く環境

従業員数約130名程の会社のため、1/130として早い内から仕事を任せてもらえ、チャレンジしていける環境があります。「まずはやってみよう」をキーワードに、失敗を恐れずに新たなことに挑戦していく社風のため、早くから大きく成長することができます。また、「資格手当」や「書籍購入費補助」「講習会参加費補助」「TOEIC受験費用全額補助」「TOEIC点数に応じた手当支給」などの教育補助制度も充実させており、自分磨きができる環境を整え、従業員のスキルアップを応援しています。

新しい働き方に向けた取組み

開発・企画・営業部門ではフレックスタイム制を導入しているため、臨機応変に1日の業務時間を調整することができますし、各自の実績に応じて報奨金を配分する「報奨金制度」や、「エキスパート手当」など、頑張りに応じて手当を支給するような制度があります。また、「遠方出身者対象の5年間無料の寮提供制度」や「従業員持株制度」など、会社と一体となってモチベーション高く働けるような取り組みをしています。新型コロナウイルス感染症拡大防止にも早くから対応し、元々実施していたリモート会議に加えて時差出勤、在宅勤務等も積極的に行っております。

仕事内容

幅広いジャンルの製品を開発しているため、TONEの開発・技術職では「機械設計・材料力学・メカトロ設計・計測技術・センシング技術・モータ制御プログラム設計・電気電子設計・無線通信」など、各従業員の様々なスキルを活かして開発・設計を行います。また、デザイン、語学、簿記等の資格やコミュニケーションスキルなどは、製品企画・デザイン職や海外営業職、国内営業職、社内SE職、生産管理職、総務、経理、貿易事務のような仕事に活かせます。

直近３事業年度の新卒採用者数と離職者数

【2021年卒】採用3名、離職0名
【2020年卒】採用8名、離職0名
【2019年卒】採用7名、離職2名

直近３事業年度の新卒採用者数の男女別人数

【2021年卒】男性2名、女性1名
【2020年卒】男性6名、女性2名
【2019年卒】男性4名、女性3名

平均勤続年数

16.4年

管理部 管理課 採用担当 塩田、石崎、矢野
〒556-0017
大阪市浪速区湊町2丁目1番57号　難波サンケイビル12階

TEL：06-6649-5980
FAX：06-6649-5981
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